第一卷:默認 第174章 先進的管理理念
蘇染給了顧常青一個眼神,讓他别急于回答。
采購商需要的是自信靠譜的合作夥伴。
霍景逸這句話,是套話,是陷阱,唬人的。
“霍先生,你真是商界俊才,剛才你們的一番仔細考察,讓我們見識了霍氏集團對供應商的高标準要求。”蘇染先肯定他的能力。
這句彩虹屁誇得向來自持的霍景逸也有些禁受不住,唇角微彎。
沒想到蘇小姐還會誇人。
蘇染忽然正色道:“不過,我們的考察行程是突然安排的,顧廠長肯定準備不充分。”
“如果顧廠長真能在十幾分鐘内整頓好工廠各部門迎接你們的考察,也能側面驗證他的管理能力以及全體職工的素質不差,是不是?”
霍景逸心中歎服:這蘇小姐不但冰雪聰慧,膽識過人,口才更是了得。
幾句話就把他反駁得沒法再試探下去。
遂笑着說:“是,我相信顧廠長能把這家工廠管理出色,将來走上國際市場。”
這是很大程度的肯定了。
顧常青自信從容接話:“多謝霍先生的肯定和信任,我們工廠已經在參照ISO管理體系标準進行改革,蘇小姐還對我們提出了7個C的管理要求,我們先進制衣廠會努力、快速與國際企業接軌。”
這是蘇染之前給他寫的一份企業管理标準,有非常先進的管理理念。
顧常青正在學習,并将在實際的工廠管理中實施。
霍景逸從顧常青的回答中看到了不卑不亢,奮發進取的态度,賞識地點了點頭。
就連霍景逸的秘書及保镖都贊許地微微一笑。
顧廠長是他們見過的,最有膽識的内地企業領導。
以往見過的幾個,很輕易就被霍公子幾句話打壓得不知如何回應,在後續的合作談判時便迫不及待讓利許多。
“7個C是什麼管理标準?”霍景逸饒有興趣問,探一探虛實。
蘇染心裡微微替顧常青捏了一把汗,這7個C有點複雜,不知道他能不能全部記住。
還好,顧常青從容不迫,用英語流利說:"Capability,COmmUniCatiOn,ChanCeandinfOrmatiOn,CaUSeSandCOmmitment,CriSiSpOintCOntrOl,CUltUre."
“當然最重要的是Capability能力,霍先生,你認為呢?”
霍景逸眼裡閃過驚訝,沒想到這位廠長英文也不錯。
更為蘇染提出這種先進人文管理理念折服。
“eXCellent,我很認同這七個C.”霍景逸忍不住贊道,看了秘書一眼,示意他記下來。
秘書會意,快速把這7個C的英文寫在考察表備注一欄。
見此,方遠再次被顧常青和蘇染的能力折服。
陽市有這樣的人才,何嘗留不下投資商。
蘇染順滑過渡:“顧廠長,知易行難,以後我們可要看到這7個C的管理成果哦。”
“歡迎大家監督。”顧常青爽朗笑道。
衆人邊走邊聊,言談甚歡。
路過一樓樣品展廳,裡面傳出熱鬧的嬉笑和音樂聲。
霍景逸目光探尋掃去,眸光微滞,頓下腳步。
顧常青以平常語氣介紹:“霍先生,這裡是我們的樣品展廳,目前模特正在進行服裝展彩排,為下周的招商會做準備,展示的二十套服裝都是蘇小姐設計的最新款式。”
“霍先生,要不要進去看一看?”蘇染自信問。
雖然裡面秩序一般,但也體現了企業文化的一面。
一家正規的大企業不但要有嚴謹的工作環境也必須有提供職工放松的娛樂場所。
裡面的職工正笑得沒心沒肺,恰巧可以推翻霍景逸之前的猜測——顧廠長讓各部門提前做好了準備應付考察。
“那我們可要好好欣賞蘇小姐的佳作。”
霍景逸說着邁步進去。
一行人進來,裡面的歡笑聲戛然而止。
在座的職工全體起立,舞台上的模特也停下了走步,尊敬齊聲道:“顧廠長。”
有幾人臉上神情驚訝帶着一絲後怕,他們是下午到廠長辦公室開完會路過這裡,剛好看到展廳裡面正進行服裝展彩排,本想看一會就走,卻因為節目精彩,模特養眼,看着就忘記返崗了。
連考察團來了都不知道,嚴重違反了勞動紀律。
現在這幾人臉上寫着大禍臨頭的不安。
心裡哀呼:完了,這個月的績效考核獎金估計會被扣光。
還有可能被降職或開除處理。
“這位是港城來的霍先生,是蘇設計師帶過來考察工廠的,順便觀看我們的服裝樣品展示效果,你們模特繼續彩排,其他人有事的,可以先出去忙。”
外人在場,顧常青極力保持溫和态度,不過意味深長看向幾個不該出現在這裡的部門主任。
“是。”
“顧廠長,我們還有事,先走了。”
那幾人會意,麻溜快步出去。
工會主席韓麗容倒是鎮定些,帶頭鼓掌道:“熱烈歡迎霍先生考察我們先進制衣廠。”
職工們的掌聲真誠熱烈,目光都打量在霍景逸身上。
英俊斯文,最重要是一身貴氣逼人。
林美娟鳳眸流轉,怦然心動,這一刻,她似乎見到了從電視裡走出的富家公子。
原來,生活中真有這樣的男人啊。